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Líder de Distribuição - João Pinheiro - Interna/Externa

Descrição da vaga

Nós, da Uberlândia Refrescos, temos como missão atuar no mercado de bebidas com excelência, satisfazendo acionista, clientes, consumidores, fornecedores e colaboradores, preservando sempre o desenvolvimento sustentável.


Acreditamos que o desenvolvimento de pessoas é o alicerce para a constante evolução e que o sorriso é a maior fonte de energia para as tarefas diárias.


#SejaUrla e sinta o sabor de trabalhar com ALEGRIA!

Responsabilidades e atribuições

A missão deste cargo é ser responsável por acompanhar e apoiar o processo de roteirização e escalas do processo de entrega aos clientes, fazendo a gestão da equipe de motoristas, ajudantes e apoio administrativo.

 

E ainda:

-Apoiar e orientar as atividades de escala de motoristas;

-Acompanhar as atividades de remanejamento de carga ou nota fiscal sempre que necessário;

-Adotar ações cabíveis nos casos de divergências resultantes das conferências da rota;

-Acompanhar e aprovar a prestação de contas da carga entregue;

-Seguir procedimento para descarregar veículo, inspecionar o veículo conforme Check List e fazer o carregamento de acordo com Mapa de Cargas;

-Liberar o carregamento para conferência conforme orientação;

-Analisar solicitação de transferência, informar necessidade de frota de terceiros à Estiva Matriz quando necessário;

-Coletar e informar dados do veículo e motorista à equipe de carregamento;

-Programar motoristas;

-Liberar veículos para o ponto de coleta e saída;

-Colher informações detalhadas de acidente, verificar se houve vítimas, dano ambiental e os órgãos que deverão ser acionados;

-Passar orientações ao informante sobre os procedimentos para confecção do Boletim de Ocorrência. Dar as tratativas conforme procedimento interno.


OUTRAS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES

- Participar de reuniões da sua área e da empresa;

- Participar ou conduzir projetos, programas especiais e equipes multidisciplinares quando solicitado;

- Auxiliar na elaboração de relatórios da área/setor;

- Contribuir para identificação de oportunidades de melhoria de processos e métodos, para a melhoria da qualidade e redução de custos da área/setor;

- Participar de forças-tarefa quando necessário;

- Auxiliar nas demais atividades da área conforme orientação superior;

- Atender aos desafios e metas estabelecidas para seu cargo/área, definidos para determinado período;

- Participar e/ou ministrar treinamentos internos e externos;

- Orientar profissionais menos experientes, equipes de outras áreas, visitas técnicas, conforme necessidade;

- Cumprir e contribuir para o cumprimento da política do Sistema de Gestão Integrada e os procedimentos de Qualidade, Segurança de Alimentos, Meio Ambiente, Segurança e Saúde Ocupacional da Uberlândia Refrescos.

 

ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DE LIDERANÇA

- Desenvolver, acompanhar e executar planos táticos e operacionais da área, alinhados ao planejamento estratégico da empresa;

- Elaborar o plano orçamentário do setor e contribuir para a elaboração e gestão do orçamento da área, conforme cronograma e premissas definidas pela empresa;

- Distribuir atividades e responsabilidades, definir prazos e cronogramas de trabalho da equipe;

- Comunicar metas, garantir a execução dos processos, monitorar desempenhos da equipe e indicadores do setor;

- Avaliar a equipe, através de avaliações de desempenho, feedbacks formais e informais à equipe liderada, conforme processos, normas e procedimentos internos;

- Disseminar e praticar a cultura, as competências organizacionais, as diretrizes, processos, normas e procedimentos organizacionais;

- Formar e desenvolver equipe, considerando os conhecimentos, habilidades, atitudes e comportamentos esperados de cada cargo;

- Fazer a gestão do clima organizacional do setor, criando um ambiente saudável, de reconhecimento, que estimule o engajamento e a produtividade da equipe liderada.

- Contribuir para o atendimento dos requisitos legais decorrentes da relação de trabalho como, programação de férias, controle de jornada / conferência e validação de ponto, banco de horas etc. no que se refere a si e equipe liderada;

- Zelar pela conservação e integridade dos ativos, patrimônios, imagem da empresa e marcas representadas, bem como estimular o zelo por parte das equipes lideradas;

- Conduzir os processos de admissão, promoção e demissão de integrantes da equipe, garantindo o atendimento ao quadro de pessoal definido em orçamento;

- Representar a empresa e/ou área externamente, sempre que necessário;

- Conduzir a equipe em processos de mudança, promovendo a adaptação dos liderados a novas situações, processos, cenários, métodos de trabalho etc.

 

Requisitos e qualificações

Qualificações Necessárias:

  • Sólida experiência em atividades de Logística, preferencialmente na área de Distribuição;
  • CNH categoria B.

Qualificações Desejáveis:

  • Ensino superior completo ou cursando em Administração, Engenharias, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;
  • Desejável ter experiência com Gestão de Pessoas.



#SejaUrla

Informações adicionais

Aqui, na Uberlândia Refrescos, acolhemos e valorizamos cada história.


Acreditamos que cada trajetória é única. Nosso compromisso é acolher cada colaborador, oferecendo um ambiente onde todos possam crescer. Valorizamos as diferenças, porque sabemos que elas nos tornam mais fortes e inovadores. Juntos, construímos uma história de sucesso, onde cada passo é importante para o nosso futuro.

 

Nossos benefícios


Para você e sua família:

🎉 Day Off no mês do aniversário: Um dia de folga para celebrar.

👶 Kit Bebê: Kit especial para os bebês recém-nascidos dos colaboradores.

📚 Kit Escolar: Kit composto por materiais para apoiar o início do ano letivo dos filhos dos colaboradores.

🎁 Kit Natal: Um presente de final de ano composto por itens secos, uma ave e bebidas do nosso portfólio.

🤱 Licença Maternidade/Paternidade: Ampliamos a licença maternidade para 5 meses e a paternidade para 10 dias.

💍 Auxílio Casamento: Ajuda financeira para você no momento de sua união.

👶 Auxílio Creche: Suporte financeiro para ajudar nas despesas com creche nos primeiros meses dos pequenos.

📚 Financiamento de Material Escolar: Apoio no início do ano letivo para a compra do material escolar dos colaboradores e seus filhos.

💳 Empréstimo Consignado: Empréstimos com condições especiais.

💳 Cartão Adiantamento: Cartão Up Brasil para compras em lojas, mercados, postos e estabelecimentos credenciados.

📊 Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Participação nos resultados financeiros da empresa.

🏅 Reconhecimento por tempo de casa: Reconhecimento e homenagem pela dedicação e tempo de contribuição na empresa.

🛡️ Seguro de Vida: Proteção financeira para você e sua família.

⚰️ Auxílio Funerário: Suporte à família em caso de falecimento do colaborador, cônjuge ou filhos.

🚍 Vale transporte:  Passes de ônibus para seu deslocamento até o trabalho.

🚗 Auxílio Mobilidade: Cartão para utilização em postos de combustível, Uber, estacionamentos e pedágios.

🍽️ Refeitório na empresa (Uberlândia): Café da manhã, almoço, jantar e ceia (conforme jornada de trabalho) com cardápio balanceado e bebidas do portfólio (para públicos específicos).

🍽️ Vale Alimentação/Refeição: Cartão para utilização em restaurantes e estabelecimentos conveniados.

🥫 Cesta básica: Contribuição para o orçamento familiar, composta por itens de alimentação, higiene e limpeza (condicionado a assiduidade).

🛒 Compras no Varejo: Desconto nos produtos comercializados pela Uberlândia Refrescos.

🏠 Clube recreativo: Exclusivo para colaboradores e seus familiares nas cidades de Uberlândia, Patos de Minas e Ituiutaba.


Para cuidar da sua saúde e bem-estar:

🩺 Convênio médico: Plano de saúde para o funcionário e seus dependentes legais.

🦷 Convênio odontológico: Plano odontológico para você e sua família (por adesão, conforme escolha do colaborador).

💪 Wellhub: Parceria com o App de saúde, oferecendo acesso a academias e recursos para o bem-estar.

🤸 Ginástica Laboral e Massoterapia: Prática de exercícios e sessões de massagem para prevenir lesões e relaxar.

⚕️ Medicina do Trabalho: Acompanhamento médico, com pré-consultas, exames periódicos e de retorno.

🚑 Unimedilar: Atendimento de urgência e emergência (em Uberlândia, nas dependências da empresa)

💉 Campanhas de Vacina antigripal: Campanha direcionada a todos os colaboradores na prevenção da gripe.

🎮 Salas de Convivência, Jogos e Descanso (Uberlândia): Espaços para o lazer e descanso, com livros, jogos, TV, sofás e pufes para os intervalos de trabalho.

🏥 Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica: Condições especiais para produtos/serviços e descontos em medicamentos tarjados (por adesão, conforme escolha do colaborador).

 

Para você se desenvolver e crescer:


Acreditamos que o desenvolvimento dos colaboradores é fundamental para nossa evolução. Por isso, oferecemos acompanhamento e priorizamos a evolução, divulgando vagas internas para que nossos colaboradores tenham a oportunidade de crescer junto com a empresa.

🎓 Universidade Corporativa: Plataforma de educação que promove desenvolvimento e aprendizado alinhados à cultura da empresa.

🎓 Eduko: Espaço de aprendizagem com conteúdo exclusivo para a área comercial.

📖 Auxílio Educação: Incentivo para você avançar na sua formação (por adesão, conforme escolha do colaborador).

🏫 Parcerias com Instituições de ensino: Condições especiais em faculdades, escolas de línguas e cursos de informática (por adesão, conforme escolha do colaborador).

📈 Treinamentos e capacitações: Focados no aprimoramento de habilidades técnicas e comportamentais.


Importante! Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.


Aqui, valorizamos sua história, oferecendo um ambiente onde você pode se desenvolver, com equilíbrio e qualidade de vida para alcançar seu melhor potencial.


Venha fazer parte da Uberlândia Refrescos!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista com o Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Pré admissão
  6. Etapa 6: Contratação

ATENÇÃO!

Queremos que sua jornada com a gente seja sempre segura e transparente.

Por isso, reforçamos que nosso processo seletivo é sempre conduzido pelos nossos canais oficiais:

 

👉 Plataforma Gupy: https://uberlandiarefrescos.gupy.io

👉 Página oficial no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/uberlandiarefrescos

 

Importante!

· Nossos números de WhatsApp oficiais são divulgados nos boletins de vagas que são publicados em nossa página no LinkedIn e compartilhados pelo nosso time de Recrutamento. Qualquer outro número é falso.

· A Uberlândia Refrescos não faz nenhum tipo de cobrança por WhatsApp em processos seletivos.

 

Se tiver qualquer dúvida, fale com a gente pelos canais oficiais.



Conheça a Uberlândia Refrescos


Com 49 anos de história, somos uma empresa formada por mais de 2,2 mil colaboradores apaixonados pelo que fazem e pelas marcas que representam. Estamos presentes em Minas Gerais, impactando mais de 2,5 milhões de consumidores, com um compromisso firme com inovação e sustentabilidade. Nossa missão é ser referência em nossos mercados, garantindo a rentabilidade do negócio, valorizando nosso time e promovendo ações socioambientais responsáveis.

 

Sabemos que a diversidade nos torna mais fortes e criativos. Por isso, estamos comprometidos em oferecer um local onde o bem-estar e o respeito estão sempre em primeiro lugar, criando um ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo. Cada colaborador é essencial para nossa história de sucesso, e juntos, buscamos alcançar os melhores resultados.

 

Acreditamos que cada trajetória é única e merece ser reconhecida. Investimos no crescimento dos colaboradores com apoio constante e foco no desenvolvimento interno porque, dessa forma, a empresa cresce de forma sustentável.

 

Se você quer sentir o sabor de trabalhar com alegria, venha para a Uberlândia Refrescos!